El descanso es un derecho fundamental de los trabajadores y en México está regulado por la Ley Federal del Trabajo (LFT). Con las reformas más recientes, la cantidad de días de vacaciones que corresponden a los colaboradores ha cambiado, lo que implica que las áreas de Recursos Humanos deben adaptarse […]
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La emisión de CFDIs de nómina es una de las obligaciones fiscales más importantes para cualquier empresa en México. Sin embargo, en ocasiones el SAT puede rechazar un comprobante y esto genera retrasos, multas e inconformidad con los colaboradores. En este artículo te contamos las principales razones por las que […]
El cálculo adecuado de las horas extras es un tema crucial para las áreas de nómina y recursos humanos. Un error en este proceso puede generar inconformidad en los colaboradores, sanciones legales o costos innecesarios para la empresa. Por eso, es fundamental conocer las bases legales y contar con herramientas […]
ResumenEl cálculo del finiquito es una de las tareas más delicadas en el proceso de separación laboral. Un error puede costar demandas, multas o afectar la reputación de la empresa. En este artículo revisamos los errores más comunes al calcular un finiquito en México y cómo evitarlos. ¿Qué es el […]
El 19 de diciembre de 2024, se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) la reforma a la Ley Federal del Trabajo conocida como «Ley Silla». Esta legislación obliga a los empleadores a proporcionar un número suficiente de sillas con respaldo para los trabajadores cuyas labores requieren estar […]
Estamos en los albores del año 2024 y el mundo de los recursos humanos en México está experimentando una transformación significativa, impulsada por tecnologías de vanguardia y un énfasis renovado en el bienestar de los empleados. En este panorama, tres tendencias clave están dando forma al futuro de los recursos […]
¡Bienvenidos a nuestro blog informativo! En este artículo, exploraremos qué es el aguinaldo, a quién se le entrega y lo más importante que los empleados deben conocer acerca de esta prestación. ¿Qué es el aguinaldo? El aguinaldo es una prestación anual que los empleadores en México están obligados a pagar […]
En los últimos años, el concepto de una semana laboral de cuatro días ha ganado fuerza en algunos países como una solución potencial para mejorar el equilibrio entre la vida laboral y la vida personal, aumentar la productividad y reducir el estrés. Actualmente está en la mesa de discusión parlamentaria […]
El envejecimiento, y la discriminación basada en la edad, es un problema frecuente en muchos lugares de trabajo. Los adultos mayores enfrentan dificultades para obtener un empleo remunerado o progresar en sus carreras. Pero esto podría cambiar. En el mercado laboral acelerado y en constante evolución actual, se reconoce la […]
¿Podrían fortalecerse los derechos laborales para trabajadores por honorarios? La cascada de modificaciones a la Ley Federal del Trabajo no se detiene. ¡Sigue leyendo para mayores detalles! Recientemente ha sido presentada una nueva propuesta para modificar la Ley Federal del Trabajo, basada en la idea de ampliar la definición jurídica […]